Over mij

Wat mensen over mij zeggen? Dat ik een bezige bij ben, dat ze niet snappen hoe ik alle ballen hoog houd (soms snap ik het zelf ook niet), dat ik zorgzaam ben, direct en van een grapje houd. Ow, en dat feestjes organiseren echt mijn ding is. 

Ik ben 40 jaar, al bijna mijn hele leven samen met mijn man en moeder van twee dochters en een zoon. En mijn drukke privéleven combineer ik met de leukste baan die er is: eigenaar zijn van mijn eigen bedrijf. Mijn bedrijf waar ik lang over heb nagedacht en wat in 2021 werkelijkheid is geworden. In 2022 heb ik de opleiding tot Werkgelukdeskundige succesvol afgerond en mag ik mij met recht Werkgelukdeskundige noemen. 

Mijn achtergrond:

2003 – 2007
Master Business Administration | VU Amsterdam
specialisatie Human Resources Management

2007 – 2010

Headhunter in Executive Search 

2010 – 2016
HR Manager bij een Bloembollenbemiddelaar in Lisse 

2016 – 2018
HR Manager bij een producent van medische instrumenten in Leiden 

2018 – 2019
HR Manager bij een farmaceutisch laboratorium in Nederland 

2019 – 2021
Senior HRM Consultant bij een organisatieadviesbureau in Sassenheim

2021 – heden 

Het ontstaan van Artemis Advies 

Wat levert samenwerken met Artemis Advies op?
Doordat je gebruik kunt maken van mijn jarenlange HR-kennis op het door jouw gewenste moment, bespaar je zowel tijd als geld. Daarnaast is het effect van goed voor je personeel zorgen een hogere medewerkerstevredenheid, lager verloop en lager verzuim. Dat is een investering die je direct terugziet in de cijfers.

HR-projecten en opdrachten (selectie)

• Harmoniseren arbeidsvoorwaarden – Eurofins Clinical Diagnostics (wereldspeler, NL ±1.000 medewerkers)

• Recruitment – REMAX Leiden

• HR-Recruitmentmanager – SV Werkt

• Strategische HR- en verzuimondersteuning – De Wonderberk (kinderopvang)

• Strategische HR-projecten (nieuwe arbodienst, HRIS, arbeidsvoorwaarden) – Sonion B.V. (internationaal, voertaal Engels)

• HR-ondersteuning en MT-advisering – Jora Vision Europe B.V.

• Opzetten HR-basis – Addimed Pharma (start-up)

• Strategisch HR-advies en verzuim – The Best Social

• Vernieuwing arbeidsvoorwaarden en arbeidsovereenkomsten – EE-Care

• Workshops verzuim voor leidinggevenden – diverse organisaties

• HR-ondersteuning – Van der Valk Tiel

• Recruitment en HR-ondersteuning (werving directie, onboarding, pensioen, verzuim) – Theaterfestival Boulevard

• Recruitment – Everable (IT-organisatie)

• Opzetten HR-basis – Sensius B.V. (start-up)

• HR-ondersteuning incl. arbeidsvoorwaarden – PAY B.V.

• HR-ondersteuning – De Noordwijkse Golfclub

• HR-coaching en ondersteuning – SmartCoach B.V.

• Opstellen RI&E – trainingsbureau

• Arbeidsvoorwaardenbeleid – Incircular (start-up pharma)

• Interim Head of People – Leyden Labs (biotech scale-up)

• Functiehuis, gesprekscyclus en HR-ondersteuning – bouAd Adviesgroep, FRESCH Real Estate, Sira Incentives, Sira Consulting

• Functiehuis en HR-ondersteuning – Boers Crew Services

• Interim HR-advies – IMRES B.V.

• HR-ondersteuning – Brightlabs B.V.

• HR-ondersteuning – Synergy Health B.V.

• HR-ondersteuning – Slijptechniek IJmond B.V.

• Vitaliteitsbeleid – Stichting Carmelcollege (scholengemeenschap)

• Interim P&O-adviseur – DSV Leven (zorgorganisatie)

• Medewerkerstevredenheidsonderzoek – Solutional / DM International

• HR-ondersteuning (verzuim, pensioen) – Amrop Executive Search

• Functiehuis, gesprekscyclus en HR-ondersteuning – InHuisplaza B.V.

• HR-ondersteuning – NextDriver B.V.

• HR-ondersteuning en recruitment – Ticket Team B.V.

• Interim CHRO – APOC Aviation B.V.

• Interim HR-manager – FinancialLease.nl

• HR-ondersteuning – Dekbed-Discounter

• Functiehuis, arbeidsvoorwaardengids en MTO – Leiden & Partners

• Projectleider arbodienst – DSV Leven

• Functiehuis – Areaal Advies

• HR-ondersteuning – Blend Window Fashion

• Functiehuis en HR-ondersteuning – Wendt Europe

• HR-ondersteuning – Stichting Jeugdteams Leidse Regio

• Ondersteuning arboproject – Fletcher Hotels

• Interim strategisch HR-adviseur – WIJdezorg

• Functiehuis – ZRi

• Functiehuis en beoordelingscyclus – MindSign

• HR-ondersteuning – Stichting KAVB

• Functiehuis – SD+P

• Ontwikkelcyclus en HR-ondersteuning – Lejeune

• HR-basis op orde – Muller Bloemzaden

• HR-ondersteuning – Stichting De Muze Noordwijk

• Arbeidsvoorwaardenregeling en contract – STIJ

• HR-projecten – DNM International

• Directie-ondersteuning – TCA (Taxicentrale)

• Arbeidsvoorwaardenregeling – Stella Fietsen

• HR-basis op orde – Scenexus (TNO spin-off)

• HR-advies – Meijvogel Hout